孙新律师 VIP2009-08-03 11:33

合法的录音、工资条、员工手册、员工登记表等等。

能够证明你们存在劳动关系的证据和工资证明。
需要先申请仲裁，如果对仲裁结果不服，需要起诉，可能有一审和二审。

证明在此工作的依据，如工资单，工作证，证人证言等

可以申请劳动仲裁，要求支付双倍工资。

可以研究双倍工资，拖欠工资，社保，加班费，等一次性解决，具体可以与我沟通。需要的材料如工作证，考勤表，工资单等。

搜集证明存在劳动关系、入职时间、工资待遇方面的证据。详情可以来电咨询。