合同纠纷
关于前后工作单位性质不同，不能认定在原工作单位工龄的疑问
关于前后工作单位性质不同，不能认定在原工作单位工龄的疑问 原为企业全民合同制工人，后来停薪留职就读，毕业分配从事教育工作，单位性质不同，就不能认定原工作单位的工作工龄？
问题状态：已过期
提问人：王奕英（福建－宁德）
提问时间：2011-06-23 10:05
提问人：王奕英（福建－宁德）
提问时间：2011-06-23 10:05
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能认定
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