合同纠纷
请问 在某公司做了两年半 2013年6月22做到现在 从未签过合同 现在老板想把我开除又怕要赔钱
请问 在某公司做了两年半 2013年6月22做到现在 从未签过合同 现在老板想把我开除又怕要赔钱 请问 在某公司做了两年半 2013年6月22做到现在 从未签过合同 现在老板想把我开除又怕要赔钱。老是来找麻烦 想让我自动辞职 现在还弄个不对称的合同叫我签 上面写的时间是2015年1月到12月31 我可以主张要求赔偿并解除双方劳动关系吗。有交金和工资卡作为证据行吗
问题状态：已过期
提问人：ask201……（上海）
提问时间：2015-10-22 16:53
提问人：ask201……（上海）
提问时间：2015-10-22 16:53
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用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同，你自己辞职的话是没有赔偿的（未签合同的双倍工资已过时效）
追问：如果是开除的话怎么赔偿回答：无理由开除的话需要赔偿你6个月工资 -
你主动辞职没有赔偿。
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