各位律师好！我有一个劳动纠纷想咨询一下：今年4月进厂，公司说保底2600一个月 各位律师好 各位律师好！我有一个劳动纠纷想咨询一下：今年4月进厂，公司说保底2600一个月 各位律师好！我有一个劳动纠纷想咨询一下：今年4月进厂，公司说保底2600一个月，后来经过几个月淡季，计件工资不足2600，工资还是按保底2600发的，我9月递交辞职申请，10月14办理离职手续，被告知：要扣除淡季时计件工资不满2600，公司按2600发的补贴部分合计1900，现在还有9月和10月工资没有发，请问公司的做法合理吗？我应该如何维权！现在公司拿出一份文件，上面说淡季保底人员若在2016年3月前离职，要被扣回保底补贴，但是这份文件一直没有公示或发到员工手里，请问此文件有效吗？打劳动部门电话，劳动部门说这个不好处理，叫我要么私下协调，要么申请仲裁，请问仲裁胜诉大吗？要是没时间，代理律师多少钱？胜诉后能不能要求赔偿律师费？谢谢