要申请劳动仲裁，公司没跟我签合同，还拖欠我工资，一个月工资3800，老板说请假扣1

合同纠纷

要申请劳动仲裁，公司没跟我签合同，还拖欠我工资，一个月工资3800，老板说请假扣1 要申请劳动仲裁，公司没跟我签合同，还拖欠我工资，一个月工资3800，老板说请假扣1.5倍工资，我再写拖欠工资时写多少金额？要自动扣掉请假的工资吗？还是就写3800？请假扣1.5倍合法吗？

问题状态：已过期
提问人：ask201……（浙江－宁波）
提问时间：2015-10-11 12:20

已有3位律师回答了该问题

张月红律师2015-10-11 12:22

您好，建议投诉至劳动监察大队。

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陈春香律师2015-10-11 15:45

向劳动监察大队投诉，不行再申请劳动仲裁。

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110网律师2015-10-11 20:29

单位未与劳动者签订书面劳动合同的，劳动者可主张双倍工资；克扣的工资的可主张补发，具体事宜可委托律师提供法律帮助。

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