工作期间，右手食指断裂，该如何赔偿，没有劳动合同 未签订劳动合同，没有工资卡，工资条，厂牌等，只是形成了事实劳动关系，在上班期间，被冲床冲断了右手食指，食指从第三节处断裂，血筋断，目前在医院已接好，还在住院期间。现在住院的一切费用是雇佣方付的。我这个情况是属于工伤还是劳动纠纷？后期该如何理赔，个人需要做些什么？