合同纠纷
我们从2015年5月16号来了公司到10月份了还没签合同，现在要求离职
我们从2015年5月16号来了公司到10月份了还没签合同，现在要求离职 我们从2015年5月16号来了公司到10月份了还没签合同，现在要求离职，他们要按照程序来
问题状态：已过期
提问人：ask201……（四川－成都）
提问时间：2015-10-01 16:02
提问人：ask201……（四川－成都）
提问时间：2015-10-01 16:02
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你好，你可以主张未签订书面合同的双倍工资。
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