你好！我的情况是这样的，我是今年7月1日在现公司就职的，9月15日中午加完班去吃饭 你好！我的情况是这样的，我是今年7月1日在现公司就职的，9月15日中午加完班去吃饭，因上楼梯时不小心骨折了，当时在家休养了9天后又去上班了，但是我的伤没好去复诊，医生要我休息一个月才行，现在公司以此为由要辞退我，我社保是在其他单位交的，请问律师我该怎么办？我该怎么维护我的权益？如果公司要辞退我该付哪些补偿给我？