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合同纠纷
您好!我们单位对待聘用人员实行没有产假病假,没有三金,没有劳动合同
您好!我们单位对待聘用人员实行没有产假病假,没有三金,没有劳动合同 您好!我们单位对待聘用人员实行没有产假病假,没有三金,没有劳动合同,请假15天以上算自动辞职,5年工龄清除,我现在产假休息了2个多月了,什么都没有,我可以起诉吗?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(甘肃-白银)
提问时间:2015-09-26 20:21
已有
2
位律师回答了该问题
钟晶律师
2015-09-26 20:47
你好,可以申请劳动仲裁维权的
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张仁山律师
2015-09-27 11:08
你好,可以向劳动监察大队反映或申请劳动仲裁。
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