首先，我是一名鞋城店长，我负责管理4个导购员，，，我们的规矩是要上来上班就要干一年，干不到一年，从工 首先，我是一名鞋城店长，我负责管理4个导购员，，，我们的规矩是要上来上班就要干一年，干不到一年，从工资里面扣500元的押金不退还，，但是口说无凭，我是应该和那四个员工，签合同，还是签协议了？，如果是签合同我只想一式一份，只有一张，由我店长保管，！还有一个问题就是导购员上班手机，包包，乱扔，我想签份文件，证明一下，导购员手机，包包等物品丢失，损失自负，，如果有范本最好