就是合同没有到期,公司说他要裁员。只是口头说,没有提前给书面通知
你好,可以要求经济补偿金。经济补偿金按工作每满1年支付1个月工资标准计算
您好,可以要求经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
你好,你可以申请劳动仲裁要求单位支付经济补偿金等,以免超过时效。