杨培栋律师 VIP2015-09-22 21:29

都可以。

单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。

你好，都可以的，单位在一个月内申请，一个月后就要自己申请了

你好，发生工伤一个月内的由单位申请，单位不申请的自己在一年内可以申请。

你好，都可以的