劳动纠纷
软件开发的创业公司小股东负责公司主要技术工作,口头约定工资,后公司没有收入,大股东一直拖欠的工资发放
软件开发的创业公司小股东负责公司主要技术工作,口头约定工资,后公司没有收入,大股东一直拖欠的工资发放 各位律师你们好 我本来在一大公司做技术开发主程,2014年和受大股东(持股90%)强力邀请,离职入股了一家公司,没有实际出资,只是约定作为技术骨干负责担任公司技术开发,约定持有公司5%股份,口头约定基本工资12000元(没有合同),一开始一年都能按时发放工资,但是社保和公积金是按照3000元的标准购买。公司是软件开发公司,因为软件一直不赚钱,公司没有一直没有盈利,到今年5月,已经发不出工资,从5月份到现在一直拖着没发。现在我想要退股,但是另外的合伙人不愿意将之前一直拖欠的工资发放,请问这种情况是否合法。 如果不合法我应该怎么维护权益。
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提问人:yangna……(广东-广州)
提问时间:2015-09-17 13:28