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我们公司规定,员工辞职须提前15天将辞职报告呈送经理,一经经理批准后方可离开公司

我们公司规定,员工辞职须提前15天将辞职报告呈送经理,一经经理批准后方可离开公司 我们公司规定,员工辞职须提前15天将辞职报告呈送经理,一经经理批准后方可离开公司,如有紧急辞工下,须扣除15天工资,我已经提前15天辞职了,已经够了15天了,他说不让走必须再找到人接替我,我才可以走,但是现在没有找到人。要是我走就扣除15天工资。该怎么办?
问题状态:已关闭
提问人:ask201……(河南-郑州)
提问时间:2015-09-15 19:48
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