法律咨询中心
登录        电话咨询
 劳动纠纷

辞职后工资问题

辞职后工资问题 我在一家私人单位做文员,5月13日左右跟公司老板发生冲突,当时想离开公司,公司老板说要扣半个月的工资。说作为我离开职位造成空缺的损失,之后,我递交了辞职报告,说到31日正式离开公司,公司老板也默许了。今天又说,如果我走的那天还招不到人,就要扣我工资扣到他招到人为止。意思就是他如果15天招不到人就扣我半个月的。 一个月招不到就扣一个月的。 工资压了两个月了。请问,该怎么办呢?
问题状态:已过期
提问人:12342(山东)
提问时间:2011-05-26 15:55
已有2位律师回答了该问题
咨询专业律师

孙焕华律师

北京 朝阳区

杨丽律师

北京 朝阳区

陈峰律师

辽宁 鞍山

萧贺林律师

内蒙古 赤峰


相关咨询
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 京ICP备15035010号 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点