劳动纠纷
我工作的是酒店前台 他们的试用期是3-7天 我在离职之前干了
我工作的是酒店前台 他们的试用期是3-7天 我在离职之前干了 我工作的是酒店前台 他们的试用期是3-7天 我在离职之前干了23天 在我离职的时候我问工资的事什么时候给我答复 说过两天给我答复然后我去找他们要工资的时候我跟他说话有点冲吧 针对我是的 不愿意给我工资 然后我跟她说我15号再来 他说15号再来也不一定能不能给开工资
问题状态：已过期
提问人：ask201……（天津）
提问时间：2015-09-08 11:20
提问人：ask201……（天津）
提问时间：2015-09-08 11:20
已有7位律师回答了该问题
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不给工资的话，可以仲裁或起诉索要。
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可以投诉或仲裁或申请支付令。
建议先向劳动监察机关投诉。 -
协商不成仲裁
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是这样的
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你好，这种情况可以协商，协商不成，可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
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协商不成申请仲裁
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可以到劳动部门投诉。
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