法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
其他
我在公司是五天八小时的月薪现在公司要把我改成五天八小时那加班
我在公司是五天八小时的月薪现在公司要把我改成五天八小时那加班 我在公司是五天八小时的月薪现在公司要把我改成五天八小时那加班费的合法吗?
问题状态:
已关闭
提问人:ask201……(江苏-苏州)
提问时间:2015-09-04 20:50
已有
0
位律师回答了该问题
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
在公司上班十年了,以前是9小时,现在改成8小时,以前的算加班1小时
6个回复
我公司本来是八小时工作制现在改成十二小时工作制,也没有明文规定加好多钱
2个回复
我在一家公司上班因工价太低不想做了辞工他们不签,我现在就上八小时晚上不加班他就给打矿工
2个回复
这段时间公司不忙,擅自把我们加班时间改成二个小时,把多的半个小时加入我们休息时间
4个回复
公司本来是双休,现在公司直接改成单休,但上班时间一周没有超过40小时
3个回复
我怀孕八个月了,五天八小时我都上班了,现在公司月底要放十一天的假
0个回复
之前上班五天八小时制,拿固定工资,现在被公司强制上六天,那加班费该怎么算
1个回复
我进公司时谈好是五天八小时制拿固定工资,但现在公司要实行六天制
0个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点