周末上班是否属于加班
属于加班
我国法律规定固定工作时间每周工作五天或工作时间不超过40小时,如果你们公司每周安排工作五天半,但总工作时间没有超过40小时的话,那周六上班半天是合法的,如果超过了40小时,那周六上班就应属休息日加班,公司应支付双倍的工资。
周末上班是否属于加班,要看你与公司的劳动合同是如何约定的。一般情况下如果在法定节假日上班,则属于加班。
1,是加班,应支付加班费。