你好，申请工伤认定，然后申请劳动能力鉴定。

申请工伤认定，再做劳动能力等级鉴定，根据鉴定级别确定赔偿数额

你好，申请工伤认定，然后申请劳动能力鉴定。

你好，作为雇主方建议还是积极协商吧，不成的再让对方起诉，你们之间属于什么关系，工作性质如何，主要看能否排除劳动关系

申请工伤认定，然后申请劳动能力鉴定。尽快解决，以降低损失。