工作上的一些事情请教
1按照劳动合同的约定来看是否用人单位有权安排你去别的工作岗位。 2如果客观上你的工作完成了,有必要安排你临时做其他工作,是可以的。 .但是仅以你不愿意到另一个岗位工作就要挟解除合同是不合法的