我现在所在公司为全国连锁 总部北京 我们入职时公司委派第三方 我现在所在公司为全国连锁 总部北京 我们入职时公司委派第三方外服于我们签了两年劳动合同和一个半年的派遣协议书，期间派遣协议书到期后由于业绩不错又签了半年，最后到期时间为9.23今年，但我们的劳动合同签署到明年9.23，期间我怀孕了，预产期为今年9.26日.近日公司又决定再续签一个月的派遣合同，到今年10月底撤柜啦，现在询问公司对于我的解决方案公司说会尽快，想问下我应该维护哪些权利，生育保险和津贴可以正常报销吗？谢谢！