劳动纠纷
劳动者应怎样保护自己的合法权益？ 在公司上班不到半个月，上班期间应没达到公司的要求
劳动者应怎样保护自己的合法权益？ 在公司上班不到半个月，上班期间应没达到公司的要求 劳动者应怎样保护自己的合法权益？
在公司上班不到半个月，上班期间应没达到公司的要求，管理人员就立刻把劳动者罚款500元，并辞退劳动者！请问这合法吗？
在公司上班不到半个月，上班期间应没达到公司的要求，管理人员就立刻把劳动者罚款500元，并辞退劳动者！请问这合法吗？
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提问人：ask201……（广东－深圳）
提问时间：2015-08-08 16:57
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提问时间：2015-08-08 16:57
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