关于签订劳动合同的问题
只要公司同意,你可以与公司补签2007年的劳动合同,但日后除非你有证据证明该合同是事后何时补签的,否则很难支持你双倍工资的主张。
应当要求补交保险,支付双倍工资,给予赔偿。
你有权补签合同。但是对你主张双倍工资赔偿不利
你有权补签合同
可在合同上写明是为了解决保问题补签的。