民事
如何处理这几个问题?急!!!!
如何处理这几个问题?急!!!! 1.我是11年2/28日进这个公司的,4/15号发了2/28号的工资,3月份的要到5月份才会发,请问扣押这么长时间工资的做法有没有违反劳动法?2.进厂的时候说好的是三个月试用期,请问试用期内提出辞职是不是一个星期内厂方就应该结工资让我走?我曾提出过两次辞职,老板说的是急辞工要扣一个月的工资,请问这种情况下我要如何处理?(至今没有劳动合同)3.老板曾在很多人面前动手打员工,并经常在员工做错事的时候对员工辱骂。请问老板这样的做法员工应该如何应对。4.我现在很想辞工,并且希望拿到应有的薪资,请问如何处理。
问题状态:已过期
提问人:Hxh4602(广东-深圳)
提问时间:2011-05-01 15:06