本人于2015年1月26日在上海一家建筑设计公司工作，在3月19号转正 本人于2015年1月26日在上海一家建筑设计公司工作，在3月19号转正，转正后税前工资7500元，到手7000元，一直没签合同，7月27号被通知7月31号裁员，到29号谈了说工作未满半年只补偿半个月工资。我想问工作时间是按入职还是试用期之后算的吗？公司加班强度很大，每天都从九点多工作到晚上九、十点，周六经常要加班。请问这情况我应该如何保障我合法权益？