老板这么处理员工合适吗？ 公司一位QC主管利用工作时间，代自己找的客人订货收货，同时私自拿有公司LOGO的胶袋给他的客人做包装。被投诉到老板那里，老板亲自控制了这些货（货跟公司的型号不同），并马上叫了2个员工限制这位主管的行动，不准动电脑，不准打手机，他来了以后，要没收这个主管的手机，主管不给，他就上去硬抢下来，并且要没收他的几箱货，一是要他马上辞职，不然就起诉他。后来这个主管提出扣自己500块，拿回这些货，并辞职。老板同意了。想请教老板的这个处理方式是否合法呢？