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我在一个单位工作13年,从去年8月起至今歇产假,现单位无法提供岗位
我在一个单位工作13年,从去年8月起至今歇产假,现单位无法提供岗位 我在一个单位工作13年,从去年8月起至今歇产假,现单位无法提供岗位,同意给我办理补偿离职,我想咨询劳动法中是否有工作十年以上双倍赔偿的说法
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(山西-太原)
提问时间:2015-07-16 14:37
已有
2
位律师回答了该问题
毕丽荣律师
VIP
2015-07-16 14:40
这是可以主张双倍赔偿的
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孙新律师
2015-07-16 14:43
单位违法解除劳动关系时可以要求双倍赔偿
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