合同纠纷
劳动和公司签订的合同还有三个月到期，但是我现在怀孕了，如果合
劳动和公司签订的合同还有三个月到期，但是我现在怀孕了，如果合 劳动和公司签订的合同还有三个月到期，但是我现在怀孕了，如果合同到期了公司可以单方面解除关系吗
问题状态：已过期
提问人：ask201……（辽宁－沈阳）
提问时间：2015-07-15 20:43
提问人：ask201……（辽宁－沈阳）
提问时间：2015-07-15 20:43
已有1位律师回答了该问题
-
你好，女性在三期内（孕期、产期、哺乳期），用人单位不得解除劳动合同，而应顺延至三期期满方可。因此，可以要求续签。如遭拒绝，可向劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。
女性在三期内（孕期、产期、哺乳期），用人单位不得解除劳动合同，而应顺延至三期期满方可。因此，可以要求续签。如遭拒绝，可向劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。公司的做法不对你可以先去投诉
咨询专业律师
相关咨询
- 与餐厅公司签订半年合同，但是我做了刚好一个月就辞职了，现在离辞职到期还有半个月 0个回复
- 我现在怀孕了，但是2月份合同到期，请问如果公司要解除合同是否属于违法？如果公司不和我续签合同 1个回复
- 我和公司签订了六个月的合同，然后我现在只做了三个月但是我不想 1个回复
- 我们是刚毕业一年的大学生，到公司三个月就签订工作合同，但是现在公司营业不好 0个回复
- 你好，我现在怀孕1个多月了，合同还有两天到期了，公司提出解除劳动合同 0个回复
- 律师你好我们的合同还有三个月才到期但是公司无故解除劳动合同， 2个回复
- 如果我在一个公司工作签了一年的合同，放合同到期时，公司再次和我签订合同公司再次提出三个月的试用期 0个回复
- 我和公司签订三年的合同：现在已经到期但是公司也没通知我在续签 0个回复
