因合同到期,公司不在续签合同,公司应该怎样补偿我们。
按自2008年1月1日之后的工龄支付经济补偿金,每满一年补偿一个月工资。
按工作年限支付经济补偿。
有补偿,工作满一年补偿一个月工资。
应当根据你在公司的工作年限支付补偿金,一年一个月工资补偿。
每工作1年支付1个月工资的经济补偿金。