劳动纠纷
公司无故罢免员工职位合法吗？
公司无故罢免员工职位合法吗？ 我先生在单位担任行政总厨一职，工作已经有十几年了，因为是老员工，所以公司一直想逼他自动辞职。近日公司另个招了一名和他同级的总厨，并准备出文罢免他总厨职务，请问这样合法吗？可以申请劳动仲裁吗？
问题状态：已过期
提问人：connie……（广东－广州）
提问时间：2015-06-30 15:15
提问人：connie……（广东－广州）
提问时间：2015-06-30 15:15
已有1位律师回答了该问题
-
不合法吗，可以申请劳动仲裁。
咨询专业律师
相关咨询
- 公司无故调岗降薪，逼员工主动辞职，来避免付经济补偿金，该如何维护自己合法权益？ 4个回复
- 合同未满，无故劝退员工是否合法？公司应赔偿该员工多少钱呢？ 6个回复
- 公司无故解雇员工，并要求员工将工作交接妥当后，才能获得应有的经济赔偿，这样合法吗 0个回复
- 公司无故辞退生病员工合法吗？ 2个回复
- 请问公司随意调换员工职位是不是合法的？ 4个回复
- 公司无故扣员工工资怎么办 1个回复
- 公司未经员工同意强行调动岗位合法吗 1个回复
- 公司强制员工调岗，否则可以申请自动离职，这么做合法吗？ 1个回复
