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你好 我在一家服装厂上班一年多。因为不喜欢厂里的管理制度提出辞职
你好 我在一家服装厂上班一年多。因为不喜欢厂里的管理制度提出辞职 你好 我在一家服装厂上班一年多。因为不喜欢厂里的管理制度提出辞职。老板不但不批还骂人。并且在在我辞职两三天后贴出一张通知。意思是辞职未经批准的无效 即使做满一个月也不行。而且一个月后不来上班的话缺一天扣三天的钱。缺七天厂里自动开除并扣一个月的工资做为厂里损失的补偿。我想问一下厂里这样违法吗。一个月后我不干的话能拿到工资吗。我没有签劳动合同。谢谢
问题状态：已过期
提问人：ask201……（江苏－宿迁）
提问时间：2015-06-23 17:50
提问人：ask201……（江苏－宿迁）
提问时间：2015-06-23 17:50
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1、没有签订劳动合同可以要求双倍工资赔偿。
2、没有缴纳社保可以要求单位补缴，并要求经济补偿。
3、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
4、协商不成可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。追问：像我这种情况劳动局有人管吗。会不会像踢皮球一样你推我我推你的回答：去试试。
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