法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
劳动纠纷
请问一下如果国有企业单位要求职工买断工龄合法吗?是不是只要单位51%的职工同意就可以强行买断,不同意
请问一下如果国有企业单位要求职工买断工龄合法吗?是不是只要单位51%的职工同意就可以强行买断,不同意 请问一下如果国有企业单位要求职工买断工龄合法吗?是不是只要单位51%的职工同意就可以强行买断,不同意的职工是不是没有什么权利?如果有少数职工不同意买断,该怎样办?
问题状态:
已关闭
提问人:需要你帮助(湖南-张家界)
提问时间:2011-03-25 15:21
已有
0
位律师回答了该问题
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
您好!我想请问一下在试用期间被工作单位辞退是不是可以要求当天结清工资?
1个回复
您好!我想请问一下在试用期间被工作单位辞退是不是可以要求当天结清工资?
1个回复
您好,我是外地农业户口,在北京一家国有企业上班,请问我可以要求公司给我上三险么?
6个回复
我工作在一家大型国有企业,请问无固定期限合同职工可以提出辞职吗?需要职工向企业赔偿吗?
4个回复
我和丈夫没有离婚~是否只要他同意就要以取消他在房产证上的共有人关系~如果可以请问如何办理?急!!!
1个回复
企业是否可以任意收回居住在国有企业公房里职工的房屋
3个回复
集体所有制供销社要求职工买断工龄我不同意有法津依据吗?
1个回复
国有企业自有土地单位可以怎样开发
2个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点