我该怎样维护我的合法权益 我在一家无证经营的私企工作了12年，企业规模很小，每年工人也就3-5人。由于老板对工人比较苛刻，所以流动性很大，几乎每年都要招收新工人进厂。因为我是厂里的师傅（技术人员）从老板刚开厂时一直做到现在，也就是说和我一同进厂的员工到现在一个都没有了，没有人能够证明我的工作年限。现在老板又以各种借口拖欠2014年的工资不发，2015年的工资也没有支付。由于没有经济来源，现在生活都非常困难。为此我在4月份就向老板索要拖欠的2014年的工资，老板都已各种理由拒绝支付。因为他很少到厂里来，又不知他家的具体地址，我只有向他打电话催讨。可是，他对于我的电话一般都是不予接听，就是接听也是以各种理由推脱。我试图用短信、微信和QQ与他取得联系，可是他连信息都不回我一个。无奈之下我想到起诉用法律来维护我的合法权益。可是对于一个无证经营的小作坊，回头看看既没有能够证明我和他之间的雇佣关系的劳务合同，也没有考勤卡、工资条，至于什么社保啊更是不用想的。我现在已经到了山穷水尽的地步，想用法律来维护自己的合法权益又投诉无门。听说有什么法律援助，像我这种情况能不能申请？真希望有人能够帮帮我，帮我度过这个难关。