法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
劳动纠纷
端午节不放假,工资也是平时的,我们是责任有限公司,可以告老板
端午节不放假,工资也是平时的,我们是责任有限公司,可以告老板 端午节不放假,工资也是平时的,我们是责任有限公司,可以告老板吗?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(四川-成都)
提问时间:2015-06-19 19:36
已有
1
位律师回答了该问题
刘杰律师
2015-06-19 21:15
三倍工资。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
我们工厂没有劳动合同,端午还不放假,又没有说三倍工资,可以去
1个回复
工商局强制将我们公司由有限责任公司改为一人有限公司合理吗
3个回复
我们学校为补课,端午节不放假,况且端午是国家法定的节日,我们
4个回复
我们公司是私人老板湖北天际纸塑厂!过年放假补贴我们七天工资!
2个回复
我们公司老板是香港人,说放假一个月,结果不发工资
0个回复
公司已经停止交住房公积金三个月了,但是依然从员工工资中扣除公积金的钱,我们可以告他吗?
0个回复
我们公司最低工资两年没加了,如果不做,可以赔偿吗?
5个回复
我公司没有给我们买社保、医保、节假日也不放假、没有三倍工资只
1个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点