过了试用期即已转正，公司不能以此理由辞退

不合理的，可以要求支付赔偿金。

你好，辞退员工认为员工不合格，单位是要负举证责任的。

这个理由很牵强，可以通过劳动仲裁解决

如果公司认为你不合适，应该在试用期提出，试用期过了再以这种理由辞退你，是需要支付一定的补偿的。希望能帮到你。

你好，公司不能以此为理由辞退，需要帮助请联系我！