劳动纠纷
拖欠工资打员工威胁员工
拖欠工资打员工威胁员工 老板欠员工工资，员工去找老板要老板还威胁员工打员工。他犯了民法那一条？
问题状态：已过期
提问人：lvdaoj……（四川－成都）
提问时间：2011-03-21 07:55
提问人：lvdaoj……（四川－成都）
提问时间：2011-03-21 07:55
已有6位律师回答了该问题
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向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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违法劳动法，向劳动仲裁部门提起劳动仲裁
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可以要求追究老板责任
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你老板涉嫌故意伤害罪。在民事责任上要赔偿损失。工资问题可以向当地劳动监察部门举报。
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对于拖欠员工工资可以申请仲裁维权。
对于打员工需要结合具体伤情分析。 -
可以进行仲裁
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