未到期解聘的，单位应支付赔偿金，赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作年限每满一年支付本人一个月工资，本人工资为劳动关系结束前12个月平均工资。

给予9个月的工资补偿，如果没有签订合同，还要再给11个月工资。

有权要求相应的补偿。