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用人单位强行员工上12小时该怎么办？需要收集什么证据？
用人单位强行员工上12小时该怎么办？需要收集什么证据？ 用人单位强行员工上12小时该怎么办？需要收集什么证据？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广东－惠州）
提问时间：2015-06-06 07:55
提问人：ask201……（广东－惠州）
提问时间：2015-06-06 07:55
已有3位律师回答了该问题
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去投诉备案，固定好证据。
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建议先向单位所在地的劳动监察大队投诉
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建议先向单位所在地的劳动监察大队投诉
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