合同纠纷
我做了5个月18天公司单方解除劳务合同，是应按半年还是一年赔
我做了5个月18天公司单方解除劳务合同，是应按半年还是一年赔 我做了5个月18天公司单方解除劳务合同，是应按半年还是一年赔偿？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广东－广州）
提问时间：2015-06-04 17:19
提问人：ask201……（广东－广州）
提问时间：2015-06-04 17:19
已有4位律师回答了该问题
-
按照半年的赔偿。
追问：2014年12月14号签劳务合同到2015年5月31号公司提出解除劳务合同 -
可以得到赔偿
-
半年。
-
如是违法解除可以要求赔偿一个月工资
咨询专业律师
相关咨询
- 与派遣公司签了半年的用工合同，，合同到期后是自己解除还是需要 1个回复
- 我和公司签了一年合同，但做了半年后公司因为撤柜要解除和员工的劳动合同，公司要陪偿么 3个回复
- 劳动合同签的是一年，现在只过了半年，我工作无过失。公司通知要解除合同。如何谈赔偿、补偿？ 3个回复
- 旧单位合同未解除能与劳务公司签劳务合同吗 2个回复
- 请问公司的行为是否构成非法解除劳务合同? 1个回复
- 公司伪造签名单方面和外包劳务公司解除合同是否仲裁后能得到赔偿 2个回复
- 我在公司干了八年九个月合同没到期，现在要解除合同，公司给我一年一个月的赔偿我要一年两个月 4个回复
- 我和劳务公司签订合同一年，现在未满一年要开除我，因厂里不需要我们了 0个回复
