公司总监在本部门会议上说把我辞退了,但是公司没有相关文件下达
要求公司出具证明
你好,协商不成,申请劳动仲裁
你好,要求公司出具书面辞退书
需要有书面证明,用人单位无故辞退要求支付经济补偿。
单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金. 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年的,支付一个月工资,不足半年的支付半个月工资。以劳动者本人实际工资计算.