建议抓紧时间申请认定工伤，根据劳动能力鉴定结论主张享受工伤待遇。然后主张一次性赔偿就好了 不然可以会属于旷工。如需帮助可来电咨询。

要根据身体需要而定，若医院给你开具病假单认为你需要休息，你有权休息，否则，应当上班。