在编公职教师试用期内辞职学校强迫赔违约金？ 我是2014年9月份考进的新高中语文老师，进的是公立学校，领财政工资，属教育局管辖，应该是事业单位编制。今年2015年9月份试用期满，但是因为个人原因，不愿呆在异地的县城，想回家，准备辞职。由于去年该校有一名男性老师在试用期满时辞职，赔了8000元违约金。在我意识中，试用期内辞职根本不用赔违约金，但是同事们说，合同归合同，一切条约的解释权归用人单位所有。遇到这样的学校和教育局，我该怎么办？