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劳动纠纷
公司在职工辞职后克扣工资怎么维护权利?
公司在职工辞职后克扣工资怎么维护权利? 我是一名公司仓管,在公司任职一年,因家中有孩子需要照顾,遵照公司流程辞职。在任职的一年内,仓库账和财务账经常不相符,因公司至今没有相关规定,一直都是增减相抵。但是辞职后,公司硬要我多的充公,少的原价赔偿,扣我1300多人民币,我该怎么维权?
问题状态:
已解决
提问人:朱莉娜(山东-青岛)
提问时间:2015-05-20 19:24
110网律师
2015年05月20日 19时26分
克扣工资可到劳动部门反映,也可申请劳动仲裁。
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已有
2
位律师回答了该问题
武传清律师
2015-05-20 19:27
申请仲裁维权,请致电咨询!
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