你好,我在公司已经工作满五年半了,期间公司有合并过一次,现在公司因我违规开具5000元处罚单
既然是劝退,你可以不接受;你违规若没有给公司造成重大损失或者严重违纪的话,公司若解除你,可以要求支付补偿金或者赔偿金。
如果公司想解雇你你可以要求公司给予赔偿。如需帮助可来电咨询。