关于公司发工资用2张银行卡的咨询 我工资每月大致5000-6000多元，公司一张卡"A"里面是3000元，用来扣保险、公积金、个税（以A卡的基数扣）；另一张卡"B"为其它的部分，工资条给的是“A”的内容，我查了“B”卡的银行转账记录，为私人转账，但是每月月初都有，且是固定金额；劳动合同上关于薪资描述为“不低于当地最低工资标准”；

咨询一：我的工资是“A”卡加"B"卡的总和，我如何才能仲裁举证证明我的薪资就是“A+B”？
咨询二：公司此类涉嫌偷税、偷缴社保、公积金行为会有多大的后果？参照依据是什么？