快递公司是不是应该给员工签合同入保险?不签合同不入保险应该怎
应该签订劳动合同,参加保险。不签订劳动份合同,可以主张双倍工资,保险要求补缴。
用人单位应当与员工签订劳动合同并交纳社保,如果单位违反该义务,员工可以到当地劳动监察大队投诉。