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公司没有与员工协商就要求换岗，员工不愿意去就呵斥，说的很难听，并且没有通知本人就罚款
公司没有与员工协商就要求换岗，员工不愿意去就呵斥，说的很难听，并且没有通知本人就罚款 公司没有与员工协商就要求换岗，员工不愿意去就呵斥，说的很难听，并且没有通知本人就罚款。我应该怎么应对（本人是技术岗位被要求换到其他从未做过的岗位）…
问题状态：已过期
提问人：ask201……（湖南－长沙）
提问时间：2015-05-10 16:36
提问人：ask201……（湖南－长沙）
提问时间：2015-05-10 16:36
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建议向劳动监察部门投诉。
追问：请问如果要求公司解除劳动合同的话，可以要求公司给予赔偿吗？回答：现在还没达到那个程度，可以考虑公司是否有其他违法行为。追问：绩效考核不予公开，并且要求其公开却推三阻四这算不算？回答：有没有签劳动合同，买保险，按时发工资。追问：第二天部门主管威胁说要不我们走人，要么就他走人，估计是很难做下去了。追问：这个都有，只是绩效工资不公开罢了。不过能确定水分很大回答：可以考虑让公司主动解除劳动关系。回答：可以考虑让公司主动解除劳动关系。追问：手机上没找到采纳的选项，这里先谢谢了。
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