劳动纠纷
未签订合同拖欠工资
未签订合同拖欠工资 我是2011年9月份到的一家国企建筑公司的项目部，当时未签订任何合同一直至今，期间项目经理一直口头承诺给转正签合同，未果。2014年至今的所有工资未支付。现项目经理因无工程项目为理由，不让我继续上班。请问律师，我都能得到什么补偿？这种补偿请求是否困难？
问题状态：已过期
提问人：思念念思（天津－东丽区）
提问时间：2015-05-06 12:29
提问人：思念念思（天津－东丽区）
提问时间：2015-05-06 12:29
已有5位律师回答了该问题
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提供劳动关系证明例如工资发放明细等，主张解除合同补偿金
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搜集劳动关系相应证据，要求支付拖欠工资、补缴保险、给予经济补偿金。
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申请劳动仲裁，要求支付经济补偿金等
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你好：申请仲裁请求2n+1赔偿。
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可以仲裁维权
咨询专业律师
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