我在上班的路上出车祸受伤,单位停发工资这样可以吗?
单位停发工资这样不可以,可以申请工伤。
不合法,建议申请工伤认定,然后申请劳动仲裁索赔
如果你已经认定了工伤,会有社保部门确定的停工留薪期,在这期间单位应当照常发工资。超过了停工留薪期的,会算做病假。可以与单位协商解决,解决不了的可以申请仲裁
单位在一个月内申请,个人在一年内申请工伤认定,否则很难维权,具体建议当面咨询