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工作半月老板说人员多，被辞退应该怎么办
工作半月老板说人员多，被辞退应该怎么办 工作半月老板说人员多，被辞退应该怎么办
问题状态：已过期
提问人：ask201……（天津）
提问时间：2015-04-18 13:00
提问人：ask201……（天津）
提问时间：2015-04-18 13:00
已有6位律师回答了该问题
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要求补偿
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如果违法解除劳动合同，可以向对方主张双倍经济补偿金
追问：没有合同，辞退也没有提前通知。要求补偿一个月工资，不给补偿。工作副已经交给主管了，上班的时候每天有在打卡机打卡，这样可以证明劳动关系么？如果同事证明可以匿名么，还有一起辞退的同事可以相互证明么回答：可以用工资卡作为证明劳动关系的证据，或者录音等 -
不行就再找别的工作吧
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你好：请求支付补偿金。
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按合同来办。
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你好，建议协商解决
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